Togo: Consultant Formation PSSM/ Déminage humanitaire/ NEDEX

Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut « vivre debout ».

Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Pour plus d’information sur l’association : http://www.handicap-international.fr/

Présente dans plus de 55 pays, Handicap International est composée de 2 directions opérationnelles :

• La Direction de l’Action Humanitaire (DAH)

• La Direction d’Action du Développement (DAD)

CONTEXTE :

Les populations du Sénégal, du Tchad, de la République Démocratique du Congo ont toutes subi des conflits internes au cours des dernières décennies. La contamination par les mines et Restes Explosifs de Guerre (REG) entraine encore aujourd’hui de profonds blocages socio-économiques et sécuritaires dans les régions affectées. Au Bénin, et au Niger, la sécurisation/gestion des stocks de munitions et d’armes est un enjeu prioritaire pour prévenir les explosions incontrôlées et la dissémination des armes. Les cinq Etats d’intervention, signataires notamment de la convention d’Ottawa de 1997, endossent la responsabilité de dépolluer leurs terres contaminées et de sécuriser leurs stocks d'armes et de munitions.

Handicap International conduit des opérations dans ces 5 pays depuis de nombreuses années. Ce projet s’inscrit dans la continuité des programmes et vise à adresser le problème du manque grandissant de ressources techniques francophones expertes. L’objectif du projet présenté consiste à s’ancrer dans une stratégie long terme, par le renforcement des capacités de partenaires locaux dans les domaines de l’action contre les mines et de la gestion des stocks d'armes et munitions (y compris les autorités en charge), le développement de l'offre de formation et la constitution d'un vivier d'experts (en support direct au CPADD, principal partenaire de l'action), l'échange de bonnes pratiques et les évaluations conjointes des besoins en coordination avec les organisations internationales. HI apportera son expertise en matière de déminage et de gestion des stocks d'armes et de munitions via la mise en place d'une cellule technique en charge de l’assurance et du contrôle qualité de ses projets, garantissant ainsi le respect des normes internationales et la sécurité des actions. Cette cellule qualité orchestrera aussi le renforcement des capacités techniques et généralistes des partenaires. HI assurera le management du projet et sera l’interlocuteur principal du bailleur.

.

Bénéficiaires :

Les membres des équipes HI et partenaires dans les pays d'intervention bénéficieront des actions de formation et d'accompagnement afin que les projets en cours soient immédiatement renforcés.

Les partenaires locaux sont aussi ciblés par le programme : les membres de l’organisation AFRILAM en RDC et les autorités nationales des pays-cibles verront leurs capacités renforcées par HI.

Le CPADD sera central dans le dispositif de formation proposé, via le renforcement de son offre de formation.

Le projet s'inscrira en synergie avec les actions menées au niveau sous-régional et international, notamment au travers de la coordination mise en place avec UNREC et des échanges avec le GICHD ou encore UNSCAR.

Les communautés directement affectées par la menace des mines ou des munitions non explosées dans les zones ciblées: on estime qu'un minimum de 50.000 personnes bénéficieront directement des activités de déminage ou de gestion des stocks de munitions tous pays confondus

Territoire :

Sénégal (Ziguinchor, Sédhiou), Tchad (Borkou, Ennedi Ouest, Région du Lac), République Démocratique du Congo (Province de la Tshopo), Niger (Niamey, Maradi, Diffa), Bénin (Région de l'Atlantique et du Littoral), Guinée-Bissau

Ainsi, le rôle du consultant Formateur PSSM, sera essentiellement d’accompagner et encadrer ces activités.

VOTRE MISSION :

Sous la supervision directe du CDP CAPAF SEC, vous fournissez un appui conseil et une assistance technique dans les domaines du déminage, de la NEDEX et du PSSM au profit de l’équipe de projet, des partenaires, des programmes de HI et des acteurs nationaux des pays ciblés par le projet.

Vos missions sont donc les suivantes :

Responsabilité 1 : Garantir la qualité des livrables du projet avec un haut niveau de conformités aux normes internationaux (IMAS ; IATG ; ISACS) et nationaux en vigueur dans les domaines concernés

Sous Responsabilités :

· Faire le suivi, avec le référent technique et les responsables opérationnels de HI sur le terrain, du déroulement des activités terrain du projet et assurer qu’elles sont exécutées dans le respect des normes en vigueur ;

· Faire le suivi, avec les référents techniques et les responsables opérationnels de HI sur le terrain, de la préparation des missions d’observation des instructeurs du CPADD sur les terrains d’intervention sélectionnés ;

· Appuyer les formations délocalisées au profit des programmes HI, assurer le management de la qualité de ces formations et veiller à ceux qu’elles soient conformes aux normes en vigueur ;

· Evaluer les modules et les formations délivrées au sein du CPADD dans les domaines du PSSM, du déminage, de la NEDEX, de l’Education aux risques et proposer, au besoin, des mesures d’amélioration de ces modules et formations ;

· Participer à l’adaptation d’un module de formation médicale pour les opérations de déminage et s’assurer de sa conformité ;

· Participer, sur demande aux formations internes organisées par HI ;

· Appuyer le Chef de Projet dans la préparation des termes de référence et l’évaluation des visites prévues (référents techniques, experts du CPADD, consultants…)

· Animer la plateforme d’échanges entre les techniciens intervenant sur les différents projets d’HI en y associant les référents techniques HI des domaines concernés ;

Responsabilité 2 : En appui au Chef de Projet (CdP), identifier les besoins en matière d'appui conseil, mentorat, formation, matériel, équipement et autres prestations de service dans les domaines du déminage humanitaire et du PSSM au profit des cibles du projet, et assurer le volet technique des missions d’évaluation terrain.

Sous Responsabilités :

· Appuyer le CdP dans l’analyse des forces et faiblesses des différents partenaires/bénéficiaires et dans l’identification de leurs challenges, leurs capacités opérationnelles réelles et leurs besoins respectifs dans les domaines du PSSM et de l’action contre les mines ;

· Dresser et classer par ordre de priorité les actions à mener pour chaque partenaire en matière d'appui conseil, mentorat, formation, matériel, équipement et autres prestations de service dans les domaines du déminage humanitaire et du PSSM ;

Proposer et exécuter des actions pour satisfaire les besoins identifiés

VOTRE PROFIL :

Indispensable :

· Diplôme universitaire ou expérience équivalente ;

· Au moins 3 ans d’expérience dans la thématique de la Gestion des Armes et des Munitions conventionnelles et/ou PSSM (Sécurité Physique et Gestion des Stocks)

· Au moins 5 ans d’expérience dans la thématique du Déminage et de la Dépollution ;

· Qualification technique EOD-3 minimum ;

· Maitrise des normes internationales en vigueur IMAS, IATG et ISACS

· Expérience reconnue en formation / Maitrise de la pédagogie adaptée à la formation d’adultes.

· Maîtrise du français et de l’**anglais**

Souhaité :

· Maîtrise de la pédagogique adaptée à la formation des adultes ;

· Connaissances médicales ou expérience en écriture de procédures d’EVASAN/MEDEVAC.

· Très bonne connaissance du processus d’enquêtes non-techniques et techniques ;

· Maîtrise de l’organisation et de la conduite des opérations ;

· Maitrise d’IMSMA ;

· Connaissance en génie civil & compréhension des enjeux liés aux travaux de réhabilitation et de construction de bâtiments/infrastructure

· Compréhension des enjeux liés au désarmement, à la réforme du secteur de la sécurité, déminage, contrôle des armes légères et de l’action humanitaire en général

· Qualification en gestion de la qualité des opérations de déminage ou expérience avérée dans le domaine ;

CONDITIONS :

· Date de prise de poste : 1^er Novembre 2017

· Durée du contrat : jusqu’au 30.06.2018 (8 mois)

· Salaireà partir de 7000 € / mois selon expérience

· Billet d’avion : 1 A/R pour début et fin de mission

· R&R : 24 jours de R&R

· Jours fériés : Le consultant bénéficie également de 10 jours fériés par an selon la politique RH du programme

· Lieu d’affectation : Togo

· Hébergement : Appartement individuel pris en charge par Handicap International

· Equipements : Téléphone portable et ordinateur, véhicule pour les missions sur le terrain.

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation avec la référence TOG\17010 en objet à

mineactionroster@handicap-international.org